Μια «παράσταση» διαμαρτυρίας στο Christmas Theater

Στις 23/11 αποφασίσαμε αντί να είμαστε στα πόστα μας κατά τη διάρκεια της παράστασης να σταθούμε συλλογικά
εκτός αυτής διεκδικώντας τα αυτονόητα. Αφορμή για αυτήν την απόφαση ήταν η απομάκρυνση του συναδέλφου μας
(στις 20/11/2021). Η στάση αυτή, λίγο πριν τα Χριστούγεννα, σε μία περίοδο υγειονομικής κρίσης αποτελεί άλλη μια
απαράδεκτη κίνηση από την πλευρά της εργοδοσίας, η οποία αδιαφορώντας για τις ανάγκες και τα δικαιώματα του
συναδέλφου, του ζήτησε να απομακρυνθεί από τα καθήκοντά του μέσα σε λίγες μόνο μέρες.

Στους μόλις δύο μήνες λειτουργίας του θεάτρου προέκυψαν προβλήματα τόσο στο εργασιακό καθεστώς το οποίο
ανήκουμε όσο και στα μέτρα προστασίας από την πανδημία.

Αρχικά, δουλεύουμε σε ένα χώρο υποστελεχωμένο που δεν ήταν εξαρχής θέατρο αλλά αθλητική εγκατάσταση, με
αποτέλεσμα συνάδελφοι να παρουσιάζουν προβλήματα εξάντλησης λόγω του φόρτου και των συνθηκών εργασίας.
Ταυτόχρονα, σε μία περίοδο πανδημίας και μέτρων που αλλάζουν συνεχώς, η διεύθυνση δεν έχει πάρει τις
κατάλληλες αποφάσεις για την προστασία εργαζομένων και θεατών αναγκάζοντας μας να διαχειριστούμε μόνοι μας
μία σειρά αντιφατικών αποφάσεων και οδηγιών. Για παράδειγμα, δεν υπήρξε ποτέ ξεκάθαρη ενημέρωση για την
κατανάλωση τροφίμων και ποτών κατά τη διάρκεια παράστασης και με ποιον τρόπο θα τηρείται η υποχρεωτικότητα
της μάσκας, ενώ ο χώρος των αποδυτηρίων δεν επαρκεί για τον χώρο των ταξιθετών.

Από την αρχή, σχετικά με το εργασιακό καθεστώς υπάρχουν τρομερές ασάφειες. Πρώτον, όσον αφορά την αμοιβή
μας, δεν ξέρουμε ποιο ακριβώς είναι το ωρομίσθιό μας, μιας και δεν υπήρξε ποτέ ξεκάθαρη ενημέρωση από την
εργοδοσία. Στην πρώτη μηνιαία μισθοδοσία, οι πληρωμές όλων μας ήταν εντελώς αυθαίρετες και ασυνάρτητες με
τις ώρες που είχαμε εργαστεί. Μετά από μέρες και κατόπιν πίεσης που ασκήθηκε συμπληρώθηκε στον καθένα μας
η διαφορά που αναλογούσε στον κύριο μισθό. Χωρίς όμως τις υπερωρίες! Σε δεύτερο χρόνο ενημερωθήκαμε ότι οι
υπερωρίες μας θα δοθούν σε κάποιου είδους ‘’εκκαθάριση τα Χριστούγεννα’’! Αυτό σημαίνει πως αντί να πληρωθούν
κανονικά στο τέλος του μήνα, κρατούνται με σκοπό να παρουσιαστούν ως δώρο Χριστουγέννων. Και όλα αυτά στις
περιπτώσεις κατά τις οποίες έχουμε τριπλές και διπλές παραστάσεις οι ώρες που σημειώνονται δεν αντιστοιχούν σε
αυτές που βρισκόμαστε στο χώρο εργασίας μας. Φυσικά, ούτε λόγος για προσαυξήσεις σε αργίες, νυχτερινά ή
υπερωρίες, σε μία δουλειά που η κανονικότητα της περιλαμβάνει κυρίως Κυριακές και βραδινές βάρδιες. Όλα τα
παραπάνω συζητήθηκαν από τις πρώτες μέρες εργασίας μας, μας προτάθηκε να μιλήσουμε με το λογιστή, το
ζητήσαμε αλλά δεν έγινε ποτέ.

Όσον αφορά την ασφάλισή μας, αντιληφθήκαμε πως οι περισσότεροι (36 στους 40) είμαστε δηλωμένοι ως 423700
ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ ΥΠΟΔΟΧΗΣ ΚΑΙ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗΣ ΠΕΛΑΤΩΝ αντί για 915205 ΘΕΑΤΡΩΝ, ΚΙΝΗΜΑΤΟΓΡΑΦΩΝ ΚΑΙ ΛΟΙΠΩΝ
ΑΝΑΨΥΧΗΣ ΤΑΞΙΘΕΤΕΣ, το οποίο είναι το αντικείμενο εργασίας μας, με αποτέλεσμα να χάνουμε μήνες προϋπηρεσίας,
επιδόματα κλπ.

Η απομάκρυνση του συναδέλφου μας θεωρούμε πως δεν ήταν τυχαία αλλά έρχεται να προστεθεί σε όλα τα
παραπάνω. Ο ίδιος μετέφερε πάντα τα παράπονα, τα αιτήματα και τους προβληματισμούς μας στους αρμόδιους και
αυτό πιστεύουμε πως οδήγησε στην απομάκρυνσή του.

Συνοψίζοντας αιτούμαστε :
-Άμεση επαναφορά του συναδέλφου στο προηγούμενο καθεστώς απασχόλησής του
-Ξεκάθαρο ωρομίσθιο
-Να πληρωθούν υπερωρίες, δώρα και προσαυξήσεις, όπως προβλέπεται από τον νόμο
-Αλλαγή κωδικού ασφάλισης αναδρομικά
ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΤΑ ΑΥΤΟΝΟΗΤΑ
ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΗΝ ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΗ ΑΥΘΑΙΡΕΣΙΑ, Ο ΕΝΑΣ ΔΙΠΛΑ ΣΤΗΝ ΑΛΛΗ

Ομάδα ταξιθεσίας του Christmas Theater

Τα  Σωματεία που προσυπογράφουμε την παρούσα επιστολή μαζί με την πρωτοβουλία  Support Art  Worker's στηρίζουμε τα αιτήματα  των εργαζομένων στην υποδοχή κοινού  του Ηρωδείου.

Διεκδικούμε την άμεση αποζημίωση των εργαζομένων από τις ακυρωθείσες παραστάσεις, συμπαραστεκόμαστε στον αγώνα και τις  διεκδικήσεις των  ταξιθετών του 
Ηρωδείου, οι οποίοι δεδομένου του περιορισμένου αριθμού παραστάσεων που έλαβαν χώρα τη θερινή περίοδο, λόγω των Υπουργικών Αποφάσεων που λήφθηκαν με αφορμή τα μέτρα καταπολέμησης του κορωνοϊού και τη μη αναπροσαρμογή των προϋποθέσεων για την ένταξη τους σε επιδοτούμενα μέτρα στήριξης, τους αφήνει έκθετους, απροστάτευτους και οικονομικά ζημιωμένους. Ζητάμε να δοθεί λύση όπως είχε αντίστοιχα ρυθμιστεί το θέμα 
με τους ταξιθέτες του Μεγάρου Μουσικής και του Εθνικού Θεάτρου στην περίοδο της πρώτης καραντίνας (Μάρτιος και Απρίλιος).

Η ΕΠΙΣΤΟΛΗ: 

ΠΡΟΣ:

κ. Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών ΥποθέσεωνΙωάννη Βρούτση

κ. Υπουργό Πολιτισμού Λίνα Μενδώνη

Τον Πρόεδρο και τα μέλη του ΔΣ του της Εταιρείας Ελληνικό Φεστιβάλ Α.Ε.

 

Το  Ελληνικό Φεστιβάλ ΑΕ είναι Ανώνυμη Εταιρία, που ανήκει στους φορείς του ευρύτερου δημόσιου τομέακαι σε αυτό απασχολήθηκαν, πέρα των άλλων εργαζομένων, από την 09/07/2020 ταξιθέτες, ως ωρομίσθιοι με ατομικές συμβάσεις μερικής και εκ περιτροπής απασχόλησης, ορισμένου χρόνου, οι οποίες ανανεώθηκαν στις 10/08/2020 και έληξαν στις 12/10/2020. Στις 18/09/2020 η Κυβέρνηση εξήγγειλε την αναστολή των συναυλιών σε κλειστούς και ανοιχτούς χώρους και στις 22/09/2020  την αναστολή όλων των υπαίθριων θεατρικών παραστάσεων στην Περιφέρεια Αττικής, ως μέτρα για τον περιορισμό διασποράς του κορωνοϊού, με αποτέλεσμα οι προγραμματισμένες παραστάσεις στις οποίες είχε συμφωνηθεί να εργαστούν οι ταξιθέτες, να ματαιωθούν. Ταυτόχρονα ωστόσο οι συμβάσεις συνέχισαν να βρίσκονται σε ισχύ έως τις 12/10/2020. Έτσι, οι εργαζόμενοι δεν αποζημιώθηκαν για τις χαμένες μέρες εργασίας, δεν μπορούσαν να αιτηθούν την ένταξή τους σε πρόγραμμα επιδότησης του ΟΑΕΔ, ενώ αποκλείστηκε και η δυνατότητα ένταξής τους στην αποζημίωση ειδικού σκοπού, καθώς ο οργανισμός και ο αντίστοιχος ΚΑΔ που τον χαρακτηρίζει, δεν ανέστειλε τη λειτουργία του. Επισημαίνεται ακόμη ότι απαραίτητη προϋπόθεση για να διεκδικήσουν το επίδομα ανεργίας μετά τη λήξη των συμβάσεων, οι συγκεκριμένοι εργαζόμενοι, είναι η συμπλήρωση 125 ενσήμων. Δεδομένου του περιορισμένου αριθμού παραστάσεων που έλαβαν χώρα από το Μάρτιο έως σήμερα, λόγω των υπουργικών αποφάσεων που λήφθηκαν με αφορμή τα μέτρα καταπολέμησης του κορωνοϊού και η μη αναπροσαρμογή των προϋποθέσεων για την ένταξη των εργαζομένων σε επιδοτούμενα μέτρα στήριξης, τους αφήνει έκθετους, απροστάτευτους και οικονομικά ζημιωμένους.

Αντίστοιχο κώλυμα αντιμετώπισαν οι ταξιθέτες του Μεγάρου Μουσικής, οι οποίοι τελικά με βάση την ΚΥΑ 14005/2020 (ΦΕΚ 1545/Β/22.04.2020), αμείφθηκαν για τα ημερομίσθια που θα πραγματοποιούσαν αν οι παραστάσεις δεν είχαν ματαιωθεί, λόγω των μέτρων, όπως είχε ήδη συμβεί και με τους ταξιθέτες του Εθνικού Θεάτρου.

Στα πλαίσια της προστασίας των συνταγματικά κατοχυρωμένων αρχών της ισότητας, της εργασίας, της ελεύθερης ανάπτυξης της προσωπικότητας, της οικονομικής και οικογενειακής ζωής, είναι επιβεβλημένη η λήψη μέτρων για την αποζημίωση και ενίσχυση των εργαζομένων. Η ύπαρξη δε της αντίστοιχης απόφασης για τους ταξιθέτες του Μεγάρου Μουσικής και η δίκαιη στάση του Εθνικού Θεάτρου, δεν αφήνουν περιθώρια αμφισβήτησης του δικαιώματος αποζημίωσης των εργαζομένων του Ελληνικού Φεστιβάλ ΑΕ.

Στις 29/09/2020 εκθέσαμε στο Γενικό Διευθυντή του Φεστιβάλ, προφορικά, το αίτημά μας για αποζημίωση και στις 30/10/2020 εστάλη η γραπτή δήλωσή του. Στις 11/10/2020 ο Γενικός Διευθυντής μας ενημέρωσε ότι το Φεστιβάλ στηρίζοντας το αίτημά μας, το προώθησε στο Υπουργείο Πολιτισμού και μας διαβεβαίωσε ότι εντός ευλόγου χρόνου θα παρθεί μία απόφαση. Στις 17/10/2020 κατόπιν τηλεφωνικής επικοινωνίας με συνεργάτη του Γενικού Διευθυντή, μας ενημέρωσαν ότι ασκούν πιέσεις στο Υπουργείο για την ικανοποίηση του αιτήματός μας, ενώ στις 04/11/2020 κατόπιν πάλι τηλεφωνικής επικοινωνίας, μας πληροφόρησαν ότι την επομένη, δηλαδή στις 05/11/2020, θα λάβει χώρα τηλεδιάσκεψη μεταξύ Φεστιβάλ και Γενικού Γραμματέα του Υπουργείου Πολιτισμού, στην οποία θα παρθεί και η πολυπόθητη απόφαση. 

Έως σήμερα δεν έχει υπάρξει καμία ουσιαστικήεξέλιξη ή ενημέρωση από κανένα δημόσιο φορέα. Θεωρούμε πλέον κατάφορα άδικη την αδιαφορία των αρχών απέναντι στους ταξιθέτες του Ηρωδείου που έκαναν τα αδύνατα δυνατά, δουλεύοντας υπό τόσο δύσκολες συνθήκες, τηρώντας όλα τα μέτρα του Υπουργείου. Αιτούμαστε άμεσα την κινητοποίηση των αρμόδιων αρχών προκειμένου να αποζημιωθούν οι ταξιθέτες. Τέλος, θεωρούμε ότι για να μπορούμε να καμαρώνουμε για τα επιτεύγματα του Πολιτισμού μας,οφείλουμε πρώτα απ’ όλα να σεβόμαστε και να στηρίζουμε τους ανθρώπους που εργάζονται γι αυτά.

Με εκτίμηση και τη βαθιά πεποίθηση ότι θα πράξετε τα δέοντα.

Την παραπάνω επιστολή των ταξιθετών του Ηρωδείου προσυπογράφουν:

 

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΚΑΘΗΓΗΤΩΝ ΧΟΡΟΥ 

ΕΝΩΣΗ ΤΡΑΓΟΥΔΙΣΤΩΝ ΕΛΛΑΔΑΣ

ΕΝΩΣΗ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΚΙΝΗΜΑΤΟΓΡΑΦΟΥ ΤΗΛΕΟΡΑΣΗΣ Ο.Τ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΘΝΙΚΟΥ ΘΕΑΤΡΟΥ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ ΕΛΛΗΝΙΚΟ ΦΕΣΤΙΒΑΛ Α.Ε.

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ Κ.Θ.Β.Ε. ΠΑΣΗΣ ΦΥΣΕΩΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΘΕΑΜΑ, ΤΗΝ ΨΥΧΑΓΩΓΙΑ, ΤΟΝ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΤΕΧΝΙΚΟΥ ΒΟΗΘΗΤΙΚΟΥ & ΛΟΙΠΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΛΣ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥ ΜΕΓΑΡΟΥ ΜΟΥΣΙΚΗΣ ΑΘΗΝΩΝ

ΕΝΩΣΗ ΛΥΡΙΚΩΝ  ΠΡΩΤΑΓΩΝΙΣΤΩΝ ΕΛΛΑΔΑΣ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΑΠΑΣΧ/ΝΩΝ ΣΕ ΖΩΝΤΑΝΕΣ ΟΠΤΙΚ/ΚΕΣ ΕΚΔΗΛΩΣΕΙΣ

ΕΝΩΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΡΤ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΘΝΙΚΟΥ ΜΟΥΣΕΙΟΥ ΣΥΓΧΡΟΝΗΣ ΤΕΧΝΗΣ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΜΟΥΣΙΚΩΝ ΒΟΡΕΙΟΥ ΕΛΛΑΔΟΣ

SUPPORT ART WORKERS