Τα πρώτα Χριστούγεννα δίχως τα παιδιά του περνάει ο πατέρας των δίδυμων κοριτσιών, της Θωμαϊδας και της Χρύσας Πλακιά, που, μαζί με την πρώτη ξαδέρφη  τους, την Αναστασία, σκοτώθηκαν στο σιδηροδρομικό δυστύχημα των Τεμπών.

Μέσα από μια συγκλονιστική ανάρτηση, ο Νίκος Πλακιάς, μας καλεί: «αντί για χρόνια πολλά, βάλτε τρία στολίδια στο δέντρο σας για τα κορίτσια μου, δυο ίδια για τα δίδυμα και ένα διαφορετικό για την Αναστασία, γιατί τόσο πολύ τους άρεσε να βλέπουν φώτα, δέντρα και το γιορτινό κλίμα των Χριστουγέννων».

Και μας υπενθυμίζει: «Καλές γιορτές να έχετε και πριν πάτε για ύπνο κάντε ένα χάδι στα παιδιά σας σαν να είναι το τελευταίο γιατί εγώ ούτε αυτό δεν πρόλαβα».

Τα κορίτσια επέστρεφαν στην Θεσσαλονίκη, όπου σπούδαζαν, μετά το τριήμερο της Καθαρής Δευτέρας και βρίσκονταν στο κυλικείο την στιγμή που συγκρούστηκαν τα τρένα, δηλαδή στο πρώτο βαγόνι. Υπενθυμίζεται ότι από αυτό το βαγόνι βγήκε ζωντανός μόνο ένας φοιτητής, ο Γεράσιμος, ο οποίος εξακολουθεί να δίνει μάχη για την ζωή του.

Ολόκληρη η ανάρτηση του πατέρα:

Η διαδικασία θα ολοκληρωθεί αργά το βράδυ .

Τα ποσά που θα κληθούν να καταβάλλουν φέτος οι υπόχρεοι κινούνται στα περυσινά επίπεδα, με εξαίρεση για αυτούς που είχαν πέρυσι μεταβολές στην περιουσιακή τους κατάσταση.

Ωστόσο ο φόρος περιορίζεται στο 50% για τα νοικοκυριά που πληρούν τα κριτήρια:

• Το συνολικό φορολογητέο οικογενειακό εισόδημα του τελευταίου φορολογικού έτους δεν υπερβαίνει τις 9.000 ευρώ, προσαυξημένο κατά 1.000 ευρώ για τον ή τη σύζυγο και κάθε εξαρτώμενο μέλος.
• Το σύνολο της επιφάνειας των κτισμάτων στα οποία κατέχουν δικαιώματα ο υπόχρεος δήλωσης φορολογίας εισοδήματος, ο ή η σύζυγος ή συμβιών και τα εξαρτώμενα τέκνα της οικογένειάς του, λαμβανομένων υπόψη του ποσοστού συνιδιοκτησίας και του είδους του δικαιώματος, δεν υπερβαίνει τα 150 τ.μ. και η συνολική αξία της ακίνητης περιουσίας δεν υπερβαίνει το ποσό των 85.000 ευρώ για τον άγαμο, των 150.000 ευρώ για τον έγγαμο και τον ή τη σύζυγό του ή συμβιούντα ή τη μονογονεϊκή οικογένεια με ένα εξαρτώμενο τέκνο και των 200.000 ευρώ για τον έγγαμο, τον ή την σύζυγό του ή συμβιούντα και τα εξαρτώμενα τέκνα τους ή τη μονογονεϊκή οικογένεια με δύο εξαρτώμενα τέκνα.

Ο ΕΝΦΙΑ μηδενίζεται για τα νοικοκυριά με τρία εξαρτώμενα τέκνα και άνω, καθώς και όσοι έχουν ποσοστό αναπηρίας άνω του 80% εφόσον:

 

 

• Το συνολικό φορολογητέο οικογενειακό εισόδημα του τελευταίου φορολογικού έτους δεν υπερβαίνει τις 12.000 ευρώ, προσαυξημένο κατά 1.000 ευρώ για τον ή τη σύζυγο ή συμβιούντα και κάθε εξαρτώμενο μέλος.
• Το σύνολο της επιφάνειας των κτισμάτων στα οποία κατέχουν δικαιώματα ο υπόχρεος δήλωσης φορολογίας εισοδήματος, ο ή η σύζυγος και τα εξαρτώμενα τέκνα της οικογένειάς του, λαμβανομένου υπόψη του ποσοστού συνιδιοκτησίας και του είδους του δικαιώματος, δεν υπερβαίνει τα 150 τ.μ.

Πώς βρίσκουμε τον ΕΝΦΙΑ:

• Μπαίνετε στην αρχική σελίδα του myAADE
• Παράθυρο «Εφαρμογές»
• Επιλογή «Πολίτες»
• Επιλογή «Δήλωση Ε9/ΕΝΦΙΑ»
• Εκεί ανοίγει η σελίδα με τον ΕΝΦΙΑ και το Ε9. Βάζετε τους κωδικούς taxisnet και μπαίνετε στην εφαρμογή
• Επιλέγετε το έτος 2023 και βλέπετε το εκκαθαριστικό του ΕΝΦΙΑ 2023

 

Με την ίδια διαδικασία μπορείτε να κάνετε και έκδοση πιστοποιητικού ΕΝΦΙΑ στο τρέχον έτος ή σε προηγούμενα.

Ημερομηνίες πληρωμής ΕΝΦΙΑ 2023

Σύμφωνα με τον προγραμματισμό η πρώτη πληρωμή του ΕΝΦΙΑ θα γίνει τέλος Μαΐου και η τελευταία τέλος Φεβρουαρίου.

Οι ημερομηνίες πληρωμής του ΕΝΦΙΑ 2023 στις 10 ισόποσες μηνιαίες δόσεις είναι οι εξής:

• Τετάρτη 31 Μαΐου 2023
• Παρασκευή 30 Ιουνίου 2023
• Δεύτερα 31 Ιουλίου 2023
• Πέμπτη 31 Αυγούστου 2023
• Παρασκευή 29 Σεπτεμβρίου 2023
• Τρίτη 31 Οκτωβρίου 2023
• Πέμπτη 30 Νοεμβρίου 2023
• Παρασκευή 29 Δεκεμβρίου 2023
• Τετάρτη 31 Ιανουαρίου 2024
• Πέμπτη 29 Φεβρουαρίου 2024

Εκτός από τις δόσεις υπάρχει και η δυνατότητα πληρωμής εφάπαξ του ΕΝΦΙΑ.

Επίσης πληρωμή γίνεται μέσω πιστωτικής κάρτας σε 12 δόσεις. Με το συγκεκριμένο τρόπο ο φόρος εξοφλείται από την τράπεζα και στη συνέχεια ο πελάτης καταβάλει τα χρήματα σε 12 δόσεις.

Στην πάγια ρύθμιση μπορείτε να βάλετε έως και 24 δόσεις, αλλά θα επιβαρυνθείτε με τόκο, με το επιτόκιο να φτάνει περίπου στο 4,5% για τις 12 δόσεις, ενώ στις 24 δόσεις θα ξεπεράσει το 6%. Για να κάνετε ρύθμιση σε 12 ή 24 δόσεις πρέπει να συμπληρώσετε και να υποβάλλεται ηλεκτρονικά αίτηση μαζί με υπεύθυνη δήλωση. Η ηλεκτρονική υποβολή της αίτησης και της απαιτούμενης υπεύθυνης δήλωσης γίνεται μέσω ειδικής εφαρμογής του συστήματος ΤΑΧΙSnet, που είναι διαθέσιμη στην ιστοσελίδα της ΑΑΔΕ.

Άμεση ήταν η αντίδραση του ΣΥΡΙΖΑ – Προοδευτική Συμμαχία στη χυδαία ανάρτηση του στελέχους του κόμματός του από τη Λάρισα, Βασίλη Μίγα. Με ανακοίνωσή του το κόμμα της αξιωματικής αντιπολίτευσης διέγραψε το μέλος της Νομαρχιακής Επιτροπής Λάρισας για τη προσβλητική ανάρτησή του αναφορικά με την γυναίκα που κατήγγειλε τον Αλέξη Γεωργούλη για βιασμό και σεξουαλική κακοποίηση.

Ο Β. Μίγας έκανε ανάρτηση σε μέσο κοινωνικής δικτύωσης με υβριστικό περιεχόμενο που υιοθετούσε φήμες και προσέβαλε την καταγγέλλουσα που πριν από τρία χρόνια είχε υποβάλλει αναφορά στις Βελγικές αρχές για τον πρώην ευρωβουλευτή του ΣΥΡΙΖΑ. Υπόθεση που είδε το φως της δημοσιότητας πρόσφατα, μετά το αίτημα της προέδρου του Ευρωκοινοβουλίου για άρση της ασυλίας του Έλληνα πολιτικού με καταγωγή από τη Θεσσαλία.

Στην ανακοίνωσή του ο ΣΥΡΙΖΑ αναφέρει: «O ΣΥΡΙΖΑ-Προοδευτική Συμμαχία προχώρησε στη διαγραφή του Βασίλη Μίγα, μέλους του κόμματος στη Λάρισα, μετά τη χυδαία και σεξιστική ανάρτησή του».

Για την ανάρτηση είχε βγάλει ανακοίνωση το ΠΑΣΟΚ – ΚΙΝΑΛ, αναφέροντας: «Αλήθεια τι είδους συναισθήματα του γεννώνται, διαβάζοντας τη δημόσια τοποθέτηση του μέλους της Νομαρχιακής Επιτροπής Λάρισας του κόμματος του, Βασίλη Μίγα;».

Διαβάστε επίσης:

ΓΡΑΦΕΙ Ο ΣΟΦΟΚΛΗΣ ΑΡΧΟΝΤΑΚΗΣ

 

Η Ανεξάρτητη Αρχή Επιθεώρησης Εργασίας αναγνωρίζει την χρήση των κοινωνικών δικτύων ως μέσο προβολής του προφίλ της επιχείρησης. Για αυτό αναγνωρίζεται η πιθανή αρνητική επίδραση που μπορεί να έχει (από και) προς τους εργαζόμενους.

• Κάθε εργαζόμενος έχει δικαίωμα άρνησης ως προς την αποκάλυψη, διάθεση και χρήση των προσωπικών του δεδομένων.
   
• Η επεξεργασία των προσωπικών δεδομένων είναι νόμιμη μόνο όταν τηρείται ο GDPR ή Γενικός Κανονισμός Προσωπικών Δεδομένων. Εργαζόμενος θεωρείται κάποιος ανεξαρτήτως της σύμβασης που έχει. Περιλαμβάνει και τις υπεργολαβίες ή την σύμβαση έργου.
   
• Κανείς εργαζόμενος δεν μπορεί να απολυθεί για κάτι που έγραψε στα κοινωνικά δίκτυα και αποτελεί νόμιμη έκφραση.
   
• Σε περίπτωση που αυτό που γράφτηκε συνιστά αδίκημα (κήρυγμα μίσους ή κάτι που πιθανώς εμπίπτει στον αντιρατσιστικό νόμο), τότε εξετάζεται κατά περίπτωση (Διοικητής Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας στην ΕΡΤ).
   
• Ο εργοδότης υποχρεούται να ενημερώνει τον εργαζόμενο εγγράφως ή ηλεκτρονικά σχετικά με τον σκοπό της χρήσης των προσωπικών δεδομένων και το δικαίωμα ανάκλησης της τυχόν δοθείσας συγκατάθεσης.Το ίδιο ισχύει και για τις κάμερες ασφαλείας.
   
• Η λήψη και η κοινοποίηση φωτογραφίας είναι νόμιμη μόνο αν ο εικονιζόμενος έχει συναινέσει.
   
• Σε κάθε χρονική στιγμή ο εργαζόμενος έχει μία γνήσια και ελεύθερη επιλογή και είναι σε θέση να αρνηθεί ή να ανακαλέσει τυχόν συγκατάθεσή του χωρίς αρνητικές επιπτώσεις. Σε αυτήν την εγκύκλιο εμπίπτει οποιαδήποτε φωτογραφία ή βίντεο μπορεί να οδηγήσει στην ταυτοποίηση του εργαζομένου (να φαίνεται το πρόσωπο, το σώμα ή με tag).
   
• Σε περίπτωση παράνομης επεξεργασίας της φωτογραφίας ο υπεύθυνος ευθύνεται σε αποζημίωση έναντι του εργαζομένου, ενώ μπορεί να επιβληθεί και πρόστιμο που ορίζει ο κανονισμός GDPR. Αρμόδια Αρχή καθίσταται η Αρχή Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα.
   
• Το profiling μέσω χρήσης των κοινωνικών δικτύων θεωρείται σύννομο μόνο όταν αφορά ορατές δημόσιες πληροφορίες και ειδικά για τις σπουδές και την εργασιακή εμπειρία. Δεν επιτρέπεται η αξιολόγηση προσωπικών αναρτήσεων ή πληροφορίες που αφορούν χόμπι, φιλικές και κοινωνικές συναναστροφές, την οικογενειακή κατάσταση, θρησκευτικές, πολιτικές ή σεξουαλικές προτιμήσεις. Όλα αυτά δεν μπορεί να αποτελούν αιτία διάκρισης ούτε να κοινοποιούνται σε τρίτους.
   
• Ο εργοδότης δεν μπορεί να υποχρεώσει τον εργαζόμενο να γίνει «φίλος» του ή να τον ακολουθήσει στα κοινωνικά δίκτυα. Ακόμα δεν μπορεί να τον υποχρεώσει να κάνει like, share, retweet, repost στα μέσα της επιχείρησης ή του ίδιου, ούτε κατά την πρόσληψη, ούτε κατά την διάρκεια της απασχόλησης.
   
• Δεδομένα που μπορεί να συλλεγούν από κάμερες CCTV, ηλεκτρονική παρακολούθηση μέσω υπολογιστή ή το ιστορικό επισκέψεων σε σελίδες δεν μπορεί να αποτελούν αποκλειστικό κριτήριο για την συμπεριφορά και την απόδοση του εργαζομένου.
   
• Οι εργαζόμενοι πρέπει να ενημερώνονται εγγράφως για την εγκατάσταση και λειτουργία κλειστού κυκλώματος οπτικής καταγραφής εντός του χώρου εργασίας. Στο πλαίσιο αυτό ο εργοδότης δικαιούται να ασκεί έλεγχο επί των ηλεκτρονικών μέσων επικοινωνίας που παρέχει στους εργαζόμενους για την εργασία τους, υπό τον όρο ότι o έλεγχος είναι σύννομος με το GDPR, η πράξη αναγκαία για την ικανοποίηση του έννομου συμφέροντος που επιδιώκει και αφού έχει ενημερωθεί ο τελευταίος έστω και για τη δυνατότητα άσκησης ελέγχου από τον εργοδότη.
   
• Ο εργοδότης, με σκοπό την εξασφάλιση θεμιτής και διαφανούς επεξεργασίας, υποχρεούται σε ειδική ενημέρωση του εργαζομένου για την ύπαρξη συστήματος λήψης αυτοματοποιημένων αποφάσεων (ΑΙ).
   
• Η λήψη αυτοματοποιημένων ατομικών αποφάσεων, ιδιαίτερα μέσω προηγμένων συστημάτων τεχνητής νοημοσύνης (ΑΙ), αποτελεί περίπτωση στην οποία είναι ιδιαίτερα αυξημένοι οι κίνδυνοι που απειλούν την αξιοπρέπεια, τις ελευθερίες και τα θεμελιώδη δικαιώματα του εργαζομένου. Κάθε επιχείρηση του ιδιωτικού τομέα, εφόσον χρησιμοποιεί σύστημα τεχνητής νοημοσύνης (ΑΙ), το οποίο επηρεάζει οποιαδήποτε διαδικασία λήψης αποφάσεων σχετικά με τους εργαζομένους ή τους υποψήφιους εργαζομένους και έχει αντίκτυπο στις συνθήκες εργασίας, την επιλογή, την πρόσληψη ή την αξιολόγησή τους, σε κάθε περίπτωση πριν την πρώτη χρήση του, παρέχει επαρκή και σαφή πληροφόρηση σε κάθε εργαζόμενο ή υποψήφιο εργαζόμενο, η οποία περιλαμβάνει κατ’ ελάχιστον τις παραμέτρους στις οποίες στηρίζεται η λήψη της απόφασης, Με λίγα λόγια δεν μπορεί να χρησιμοποιηθεί ΑΙ σε εργαζόμενο, χωρίς πρότερη ειδοποίηση. Αρμόδια αρχή ώστε να επιβάλει πρόστιμο για παράβαση του πάνω είναι η Επιθεώρηση Εργασίας.

Διαβάστε ολόκληρη την εγκύκλιο της Επιθεώρησης Εργασίας.

Πηγή: 2020mag.gr

Το ειδησεογραφικό πρακτορείο Reuters –επικαλούμενο εσωτερικά μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου στα οποία είχε πρόσβαση– δημοσίευσε ότι διαφοροποιούνται οι πολιτικές των κοινωνικών δικτύων Facebook και Instagram όσον αφορά τη ρητορική μίσους.

Σύμφωνα λοιπόν με το αποκλειστικό δημοσίευμα, οι δύο πλατφόρμες θα επιτρέπουν στους χρήστες τους σε ορισμένες χώρες να προτρέπουν για βία κατά της Μόσχας και των Ρώσων στρατιωτών, με αφορμή την εισβολή στην Ουκρανία.

Θα επιτρέπονται επίσης –προσωρινά, όπως λέει το Reuters– ορισμένες αναρτήσεις που θα ζητούν τον θάνατο του Ρώσου προέδρου Βλαντίμιρ Πούτιν ή του Λευκορώσου προέδρου Αλεξάντερ Λουκασένκο. Όπως αναφέρεται, οι παραπάνω αναρτήσεις για τον θάνατο των ηγετών θα επιτρέπονται εκτός εάν εμπεριέχουν «άλλους στόχους».

Σύμφωνα με τα εσωτερικά e-mails, οι προτροπές για βία κατά των Ρώσων θα επιτρέπονται όταν οι αναρτήσεις μιλούν ξεκάθαρα για εισβολή στην Ουκρανία. Οι αλλαγές αυτές θα ισχύουν σε Λετονία, Λιθουανία, Εσθονία, Πολωνία, Σλοβακία, Ουγγαρία, Ρουμανία, Ρωσία και Ουκρανία.

Παράλληλα, θα επιτρέπονται οι έπαινοι προς το ακροδεξιό τάγμα «Αζόφ», κάτι που συνήθως απαγορεύεται στις πλατφόρμες αυτές. 

 

 

Η ανάρτηση του τραγουδιστή:

«Αν όλος ο κόσμος φοράει μια μάσκα φοβούμενος το πρόστιμο των 150 ευρώ και τρομοκρατημένος βεβαίως βεβαίως από την προπαγάνδα των κυβερνητικών ΜΜΕ που έχουν πάψει να δέχονται τον αντίλογο και την αντίθετη γνώμη ρίχνοντας προφίλ και σελίδες(μας λέγανε οι μεγαλύτεροι "εσείς δεν έχετε ζήσει χούντα να καταλάβετε τι σημαίνει," νομίζω τελικά τη ζούμε εις το τετράγωνο) σκεφτείτε λοιπόν τι θα γίνει όταν τα 150 ευρώ γίνουν 1000 ή και δύο χρόνια φυλάκιση. Τότε τι; Θα κατεβάσουμε και τα βρακιά μας;
Όχι Κυριάκο Μητσοτάκη.Οχι Νίκη Κεραμεως. Όχι Χαρδαλια.Όχι Μαζανη. Το μέλλον της ανθρωπότητας δεν ανήκει ούτε σε εσάς, ούτε στον Gates, ούτε στον rockfeller, ούτε στον Rothchild.
ΑΝΗΚΕΙ στα παιδιά μας. Και τα παιδιά μας δεν θα τα φιμώσετε.
Όσο καιρό ήμασταν σπίτι τοποθετήσατε ανά την Ελλάδα χιλιάδες κεραίες 5G.
Καταστρέφετε με τις μάσκες το ανοσοποιητικό των ανθρώπων μεγεθύνοντας το καθημερινό άγχος της επιβίωσης μιας που διαλύετε την οικονομία. Φέρνετε τα εμβόλια μιας εταιρίας εν ονόματι astrazeneca που στις 5 Μαΐου αναφερόταν κι ο Τσιοδρας για τα εμβόλια του Gates. Όταν όλα ενεργοποιηθούν θα πέφτει ο κόσμος σαν τα κοτόπουλα και ο κορωνιος θα ανθίζει. Σενάριο επιστημονικής φαντασίας ή θεωρίες συνωμοσίας; Οι μάσκες οι δικές σας πέσανε, μην πάτε να τις φορέσετε στους άλλους. Έχει ο διάολος το σχέδιο του αλλά έχει και ο Θεός το δικό του.
Αναπνεύστε ελεύθερα!»

("O πρόεδρος της ΠΟΣΠΕΡΤ Παναγιώτης Καλφαγιάννης, καλείται να παρουσιαστεί στις 24/02/2020 ενώπιον του Θ’ Τριμελούς Πλημμελειοδικείου Αθηνών προκειμένου να δικαστεί για το «κατ΄ εξακολούθηση τελεσθέν  έγκλημα της λειτουργίας  του ραδιοφωνικού σταθμού 106,7 FM ΕΡΤ-OPEN RADIO»."  Η σχετική ανακοίνωση της ΠΟΣΠΕΡΤ για την δίωξη {δες εδώ://www.ertopen.com/})

Ο Δημοσιογράφος της ΕΡΤ Νίκος Αγγελίδης με αφορμή την δίωξη της ηγεσίας της ΠΟΣΠΕΡΤ και του προέδρου της Παναγιώτη Καλφαγιάννη,
σε ανάρτηση του μέσω του προσωπικού του λογαριασμού στο Facebook, αναφέρει:

Oλόκληρη η ανάρτηση από τον προσωπικό του λογαριασμό :

/ Νίκος Αγγελίδης /:

O πρόεδρος της ΠΟΣΠΕΡΤ Παναγιώτης Καλφαγιάννης, καλείται να παρουσιαστεί στις 24/02/2020 ενώπιον του Θ’ Τριμελούς Πλημμελειοδικείου Αθηνών προκειμένου να δικαστεί για το «κατ΄ εξακολούθηση τελεσθέν έγκλημα της λειτουργίας του ραδιοφωνικού σταθμού 106,7 FM ΕΡΤ-OPEN RADIO».

Θυμάμαι, απλά θυμάμαι... πως μέσα από την ERT OPEN με την όποια μορφή της (ραδιοφωνική, τηλεοπτική, διαδικτυακή) στήσαμε τον αγώνα μας, έναν ΝΙΚΗΦΟΡΟ αγώνα δυο χρόνων... που πέρασε στην ιστορία!

Στον πρόσωπο της ηγεσίας της ΠΟΣΠΕΡΤ με τα όποια καλά και "άσχημα" της... διώκεται για την υπόθεση της ERT OPEN, ο δίχρονος συνεπής αυτός αγώνας που για κάποιους από εμάς ήταν και παραμένει αγώνας αξιοπρέπειας, αυτοθυσίας και κάθαρσης ψυχής... Για κάποιους από εμάς δεν ήταν αγώνας καπάρωσης μιας θέσης στην επόμενη ημέρα και τo ζήσαμε - νιώσαμε αυτό ηρωικά στο πετσί μας... με μεθόδους απομόνωσης από το "σύστημα" που αλοίμονο αν άλλαζε ύφος, "ήθος" και τρόπο λειτουργίας.