«Συστηματική παραβίαση της εργατικής νομοθεσίας στο Πόρτο Καρράς»

«Συστηματική παραβίαση της εργατικής νομοθεσίας στο Πόρτο Καρράς»

Παρασκευή, 29/11/2024 - 17:07

Συστηματική παραβίαση της εργατικής νομοθεσίας από τη διοίκηση του Πόρτο Καρράς καταγγέλλει σωματείο εργαζομένων της επιχείρησης κάνοντας λόγο για εκβιασμούς κατά συνδικαλιστών αλλά και για μη τήρηση των στοιχειώδων κανόνων ασφάλειας και υγιεινής.

Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων στον  Επισιτισμό - Τουρισμό στέκεται στο πλευρό των εργαζόμενων τονίζοντας πως δεν είναι η πρώτη φορά που η διοίκηση του ξενοδοχείου Καρράς καταφεύγει σε τέτοιου είδους πρακτικές και ζητώντας τριμερή συμφιλιωτική συνάντηση από τον γενικό Γραμματέα του υπουργείου Εργασίας, ώστε να ανακληθεί απόλυση υπαλλήλου.

Όπως αναφέρει η ΠΟΕΕΤ,  κάθε φορά «το Σωματείο, το Εργατικό Κέντρο και η ΠΟΕΕΤ απέκρουαν τις άδικες και καταχρηστικές επιθέσεις. Το ποτήρι όμως ξεχείλισε με την παράνομη και καταχρηστική απόλυση συνδικαλιστή γιατί αρνήθηκε να υποστεί βλαπτική μεταβολή των όρων αμοιβής και εργασίας.

»Συγκεκριμένα για ακατανόητους λόγους ή κατανοητούς μιας και ο συγκεκριμένος συνάδελφος είχε πλούσια συνδικαλιστική δράση στα πλαίσια του νόμου, η εταιρεία απαίτησε να μετατραπεί η σύμβαση του από αορίστου χρόνου και συνεχούς απασχόλησης να μετατραπεί σε ορισμένου χρόνου εποχικής διάρκειας».

Ακολουθεί η επιστολή του σωματείου

 

Απεργούν οι εργαζόμενοι σε επισιτισμό και τουρισμό

Απεργούν οι εργαζόμενοι σε επισιτισμό και τουρισμό

Δευτέρα, 21/10/2024 - 14:20

Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων στον Επισιτισμό Τουρισμό (ΠΟΕΕΤ) καλεί σε 24ωρη πανελλαδική απεργία στις 23 Οκτωβρίου, απαιτώντας την υπογραφή συλλογικής σύμβασης εργασίας και «αξιοπρεπή διαβίωση τους “νεκρούς” μήνες για τους εποχιακά εργαζόμενους μέσω του ταμείου ανεργίας».

«Η Διοίκηση της ΠΟΕΕΤ ενεργοποιεί την ομόφωνη απόφαση που έλαβε στην συνεδρίαση της Ολομέλειας στις 19/09/24 για κινητοποίηση μέσα στον Οκτώβριο αν χρειαζόταν» αναφέρει η ΠΟΕΕ.

Όπως σημειώνει, «δυστυχώς Κυβέρνηση και Ξενοδόχοι σε αγαστή συνεργασία προσπαθούν να μας καταδικάσουν να εργαζόμαστε σε ένα αρρύθμιστο εργασιακό περιβάλλον μιας κι οι εργοδότες αρνούνται να κάτσουν στο τραπέζι του διαλόγου επικαλούμενοι 4 λόγους που δεν έχουν καμία σχέση με την διαπραγμάτευση μεταξύ μας, αλλά με Κυβερνητικές επιλογές και μεταξύ άλλων στέλνουν μέσω της επιστολής τους μήνυμα στην Κυβέρνηση για την ενδεχόμενη συμμετοχή τους στην επιμήκυνση του εποχικού ταμείου ανεργίας».

«Από την άλλη η Κυβέρνηση μέσω του Υπουργείου Εργασίας πήρε πίσω τη δέσμευση του για λύση στο πρόβλημα της ρύθμισης του προβλήματος με το επίδομα ανεργίας» προσθέτει και συνεχίζει:

«Κυρίως λοιπόν γιαυτούς τους δύο λόγους αποφασίσαμε την πραγματοποίηση 24ωρης απεργίας στον κλάδο μας στις 23/10/2024 γιατί θέλουμε την υπογραφή σ.ε.ε. με αυξήσεις και 5ήμερο 40ωρο ώστε να υπάρξουν επιτέλους ανθρώπινες εργασιακές σχέσεις!

Ζητάμε την αξιοπρεπή διαβίωση τους «νεκρούς» μήνες για τους εποχιακά εργαζόμενους μέσω του ταμείου ανεργίας υιοθετώντας επιτέλους η Κυβέρνηση την μόνη ρεαλιστική πρόταση που έκανε η Ομοσπονδία μας στις τόσες συναντήσεις από το 2018 με τους εκάστοτε Υπουργούς Εργασίας.

Έχουμε μπροστά μας 20 μέρες για να δουλέψουμε την απεργία μας στις 23 Οκτωβρίου!

Κλιμακώνουμε την κινητοποίηση μας στην μεγάλη Πανελλαδική – Πανεργατική απεργία που αποφάσισε και ανακοίνωσε η Διοίκηση της ΓΣΕΕ για της 20 Νοεμβρίου 2024.

Από την μεριά μας εξαντλήσαμε κάθε περιθώριο καλόπιστου διαλόγου και άλλη μια φορά πιστέψαμε σε κούφια λόγια!

ΑΥΤΟ ΤΟ ΕΚΛΑΒΑΤΕ ΣΑΝ ΑΔΥΝΑΜΙΑ

ΤΩΡΑ ΛΟΙΠΟΝ ΣΤΙΣ 23 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ ΘΑ ΠΑΡΕΤΕ ΤΟ ΜΗΝΥΜΑ ΑΠΟ ΤΟΥΣ ΜΕΓΑΛΟΥΣ ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΟΥΣ ΠΡΟΟΡΙΣΜΟΥΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΘΗΝΑ»

ΠΟΕΕΤ: Εργοδοτική παραβατικότητα στο κόκκινο

Παρασκευή, 20/05/2022 - 12:44

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΝ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟ - ΤΟΥΡΙΣΜΟ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Ξεκίνησε η τουριστική σεζόν, μια σεζόν που όλα δείχνουν πως μετά από 2 χρόνια οδεύουμε σε μια "κανονική" σεζόν.

Τα μηνύματα μέχρι στιγμής ενθαρρυντικά όσο αφορά την επισκεψιμότητα και τις εισπράξεις, αποθαρρυντικά όσο αφορά τις εργασιακές σχέσεις, τους όρους αμοιβής και εργασίας.

Με το καλημέρα τουριστικές και επισιτιστικές επιχειρήσεις εντοπίστηκαν να παρανομούν με αδήλωτους εργαζόμενους, με εργαζόμενους να υπερβαίνουν το νόμιμο ωράριο, ενώ στην Ομοσπονδία μας φτάνουν καθημερινά δεκάδες καταγγελίες για παραβιάσεις της εργοδοτικής νομοθεσίας.

Μόλις προχθές στην Μύκονο σε ελέγχους της Τουριστικής αστυνομίας ελέγχτηκαν 6 επιχειρήσεις και βρέθηκαν να παρανομούν οι 5 από αυτές,

Πιο συγκεκριμένα σε ξενοδοχεία βρέθηκαν 11 εργαζόμενοι εκτός δηλωθείσας ημέρας εργασίας, ένας εκτός ωραρίου εργασίας και ένας που δεν ήταν καταχωρημένος στους πίνακες προσωπικού, σε ψητοπωλείο να απασχολούνται 3 εργαζόμενοι εκτός δηλωθείσας ημέρας εργασίας και 2 εκτός ωραρίου εργασίας, σε εστιατόριο – μπαρ, να απασχολείται εργαζόμενος που δεν ήταν καταχωρημένος στους πίνακες προσωπικού, σε καφέ μπαρ να απασχολείται εργαζόμενος εκτός δηλωθείσας ημέρας εργασίας και σε εστιατόριο να απασχολούνται 4 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας.

Είναι πλέον αντιληπτό στον καθένα πως οι εργαζόμενοι του κλάδου Επισιτισμού – Τουρισμού είναι έρμαιο στις διαθέσεις των κακόβουλων εργοδοτών.

ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΤΗΣ ΚΛΑΔΙΚΗΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΞΕΝΟΔΟΧΟΫΠΑΛΛΗΛΩΝ ΚΑΙ ΚΥΡΗΞΗ ΤΗΣ ΚΛΑΔΙΚΗΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΟΥ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟΥ ΩΣ ΓΕΝΙΚΩΣ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ ΑΜΕΣΑ!!!

Πάντα όμως θα υπάρχει ο τρόπος για να ξεφεύγουν οι εργοδότες από τις υποχρεώσεις τους.

Σε έξαρση είναι λοιπόν το φαινόμενο τα ξενοδοχεία να προσλαμβάνουν προσωπικό από τα γραφεία ευρέσεως εργασίας (δουλεμπορικά) ώστε να αποφεύγουν την εφαρμογή της Κλαδικής Σύμβασης και να αμείβουν το προσωπικό αυτό με τον κατώτατο μισθό.

Δυστυχώς για άλλη μια χρονιά λοιπόν οι ατομικές συμβάσεις με κατώτερους μισθούς από την Κλαδική Σύμβαση Εργασίας και αμοιβές "κάτω από το τραπέζι" μαύρες αποδοχές, είναι ο κανόνας.

Τις τελευταίες όμως ημέρες δύο εμβληματικά ξενοδοχεία στην χώρα μας το CLUB MED στην Βόρεια Εύβοια και το ΤΙΤΑΝΙΑ στην Αθήνα, απασχολούν εργαζόμενους που οι ειδικότητες τους δεν υπάγονται στην ΚΣΣΕ, αμείβονταν λοιπόν με τον κατώτατο μισθό στην χώρα μας προσθέτοντας στον μισθό τους μια οικιοθελή παροχή.

 

Τώρα λοιπόν που ο κατώτατος μισθός αυξήθηκε αυτά τα 2 ξενοδοχεία προχωρούν σε "σεισάχθεια" ώστε να γλυτώσουν μισθολογικό κόστος ενώ υπάρχει νομολογία για το συγκεκριμένο θέμα από τον Άρειο Πάγο με Α.Π. 1174/2017.

Δηλώνουμε πως είμαστε δίπλα στους εργαζόμενους και στα πρωτοβάθμια σωματεία σε αυτές τις 2 επιχειρήσεις και τις καλούμε να αναλογιστούν τις δύσκολες συνθήκες που βιώσαμε 2 χρόνια τώρα.

ΜΕ ΤΕΤΟΙΕΣ ΠΡΑΚΤΙΚΕΣ ΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΘΑ ΨΑΧΝΟΥΜΕ 100.000 ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΝΑ ΣΤΕΛΕΧΩΣΟΥΝ ΤΟΝ ΚΛΑΔΟ.

 

 

Επιστολή ΠΟΕΕΤ προς Χατζηδάκη, Κικίλια και Σταϊκούρα

Πέμπτη, 03/03/2022 - 19:16

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΝ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟ - ΤΟΥΡΙΣΜΟ

ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΠΡΟΣ ΤΟΥΣ ΑΡΜΟΔΙΟΥΣ ΥΠΟΥΡΓΟΥΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΤΟΥΡΙΣΜΟΥ & ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ κ.κ. Κ. ΧΑΤΖΗΔΑΚΗ, Β. ΚΙΚΙΛΙΑ & Χ. ΣΤΑΪΚΟΥΡΑ.

Κύριοι Υπουργοί,

Αναγκαζόμαστε να δημοσιοποιήσουμε το αιτημά μας για συνάντηση μαζί σας ώστε να βρεθεί λύση στο πρόβλημα επιβίωσης που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι των κλάδων Επισιτισμού – Τουρισμού μιας και μέχρι σήμερα δεν έχτε απαντήσει σε κανένα μας αίτημα.

Κύριοι Υπουργοί,

Σε όλη την Ελλάδα εχθές 2 Μαρτίου πραγματοποιήθηκαν δεκάδες συλλαλητήρια στις πόλεις που έχουμε πρωτοβάθμια σωματεία ειδικότερα στους μεγάλους τουριστικούς προορισμούς, με πολύ μεγάλη συμμετοχή από τους εργαζόμενους!!!

Οι πρόσφατες εξελίξεις στην Ουκρανία αλλά και το κύμα ακρίβειας που σαρώνει την χώρα μας, καθιστούν επιτακτική ανάγκη την στήριξη των εποχικά εργαζομένων του κλάδου μας.

Η έναρξη της φετινής σεζόν μετατίθεται για τέλος Μαΐου στην συντριπτική πλειοψηφία των επιχειρήσεων καθώς ο πόλεμος στην Ουκρανία ακυρώνει στην πράξη την περίοδο του Πάσχα που παραδοσιακά στηρίζεται σε ομόθρησκους λαούς.

Κύριοι Υπουργοί,

Ζητάμε συνάντηση μαζί σας για να σας παραθέσουμε τα αιτήματα μας και για να βρεθεί λύση.

Ειδάλλως οι εργαζόμενοι είναι διατεθειμένοι να διεκδικήσουν μέχρι τέλους την αξιοπρεπή διαβίωση τους με αγώνες.

Ελπίζουμε αυτή την φορά να έχουμε απάντηση στο αιτημά μας και για να μην υπάρχει καμία απολύτως αμφιβολία των προθέσεων μας σας γνωστοποιούμε από τώρα τα αιτήματα μας.

 Παράταση του ταμείου ανεργίας για το 2022 και την κατάργηση του Ν. 3986/11 που έθεσε πλαφόν στην επιδότηση ανεργίας των εποχιακών εργαζομένων και αποκατάσταση του χρόνου τακτικής επιδότησης ανάλογα με την απασχόληση.

  • Εφαρμογή και τήρηση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας.

  • Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους εργασίας.

  • Επαναφορά του εφάπαξ στην 20ετία.

  • Μέτρα στήριξης για τους εποχικούς εργαζόμενους.

  • Αναβάθμιση των Σχολών Τουριστικής Εκπαίδευσης .

  • Βελτίωση των συνθηκών εργασίας στις ξενοδοχειακές επιχειρήσεις.

  • Μέτωπο κατά της ακρίβειας.

ΠΟΕΕΤ: Όλοι στο δρόμο στις 2 Μαρτίου

Τετάρτη, 16/02/2022 - 20:55

Η Ολομέλεια της Διοίκησης της ΠΟΕΕΤ συνεδρίασε στις 15/02/2022 και αποφάσισε ομόφωνα την προκήρυξη συλλαλητηρίων στα κατά τόπους σωματεία μας σε όλη την Ελλάδα ώστε να στείλουμε το μήνυμα πως:

ΔΕΝ ΠΑΕΙ ΑΛΛΟ!!!!

Έχουμε φτάσει σχεδόν 20 Φλεβάρη και ακόμα δεν έχουν πάρει χιλιάδες συνάδελφοι επίδομα ανεργίας με αποκλειστική ευθύνη του Κράτους, καθώς σε 7.000 εργαζόμενους του τουρισμού δεν έχουν εμφανιστεί τα ένσημα από τις μονομερής αναστολές σύμβασης του 2020, ενώ του 2021 αρχίζουν τώρα να εμφανίζονται.

Όσοι κατάφεραν να πάρουν τελικά επίδομα ανεργίας, αυτό έληξε τον Ιανουάριο, πως θα επιβιώσουμε μέχρι τον Μάιο - Ιούνιο που θα δούμε εισόδημα;

Τέλος Φεβρουαρίου λήγει η παράταση που είχαμε καταφέρει να πάρουμε πέρυσι στην ιατροφαρμακευτική περίθαλψη ακόμα κι αν δεν φαίνονταν τα ένσημα, τώρα είμαστε και ανασφάλιστοι;

Όσοι συνάδελφοι θα έβγαιναν για πρώτη φορά φέτος στην επιδότηση ταμείου ανεργίας η Κυβέρνηση εξακολουθεί να ζητά 100 ένσημα του 2020!! Μα που να βρεθούν τα ένσημα αυτά όταν ο κλάδος ήταν κλειστός λόγω covid το 2020;

Οι χιλιάδες εποχικά εργαζόμενοι στην εστίαση ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΛΑΒΕΙ ΚΑΜΙΑ ΣΤΗΡΙΞΗ από τον Μάρτιο του 2021!!

Βρισκόμαστε μπροστά στην έναρξη μιας τουριστικής σαιζόν με πολλές προσδοκίες και τα μηνύματα που παίρνουμε από τους εργαζόμενους είναι «μαύρα».

ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΤΩΣ ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΤΗΣ Κ.Σ.Σ.Ε. Η ΟΠΟΙΑ ΕΧΕΙ ΚΗΡΥΧΘΕΙ ΓΕΝΙΚΩΣ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ!!! Αποδοχές στα επίπεδα του κατώτατου μισθού!
Εξαντλητικά ωράρια εργασίας!
Κανένα ρεπό όλο το μήνα!

Αυτά είναι τα κύρια ζητήματα που μας καταγγέλλουν οι εργαζόμενοι μετά από συνεντεύξεις που δίνουν στους εργοδότες ώστε να πάνε για δουλειά.

ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΑΥΤΟΥΣ ΤΟΥΣ ΛΟΓΟΥΣ ΔΙΑΔΗΛΩΝΟΥΜΕ ΣΤΙΣ 02 ΜΑΡΤΗ ΣΤΑ ΚΑΤΑ ΤΟΠΟΥΣ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΑΣ!!!

- Δεν είμαστε άλλο διατεθειμένοι να παρακαλάμε για τα αυτονόητα!
- Δεν είμαστε άλλο διατεθειμένοι να πάμε σαν «πρόβατα σε σφαγή» την σαιζόν που έρχεται! - Δεν μπορούμε να ζούμε άλλο έτσι!

ΟΛΟΙ ΚΟΝΤΑ ΣΤΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΑΣ
ΟΛΟΙ ΣΤΑ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΑ στις 02 ΜΑΡΤΙΟΥ 2022

Απάντηση της ΠΟΕΕΤ στην Wolt για την Απόλυση Εργαζόμενου Διανομέα– Συνδικαλιστή

Δευτέρα, 31/01/2022 - 16:05

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΝ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟ - ΤΟΥΡΙΣΜΟ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Η Διοίκηση της Ομοσπονδίας μας μόλις πληροφορήθηκε την απόλυση του συναδέλφου αντιπροέδρου του σωματείου Επισιτισμού – Τουρισμού Ν. Ηρακλείου Κρήτης, επικοινώνησε με το σωματείο μας για να μάθει ακριβώς τι έχει γίνει;

Έκπληκτοι διαπιστώσαμε πως η απόλυση του συναδέλφου έχει να κάνει με την συνδικαλιστική του δράση τις μέρες των ακραίων καιρικών συνθηκών, καθώς ενημέρωσε τους συναδέλφους του πως με σχετική εγκύκλιο του Υπουργείου Εργασίας ΑΠΑΓΟΡΕΥΕΤΑΙ η διανομή τις ημέρες αυτές.

Η Wolt λοιπόν την επόμενη ημέρα γνωστοποίησε στην συνάδελφο πως διακόπτεται η συνεργασία τους (ο συνάδελφος είναι με καθεστώς εξωτερικού συνεργάτη) στα πλαίσια επιχειρησιακής αναδιάρθρωσης στον νόμο που ως δια μαγείας περιελάμβανε μόνο την δική του απόλυση!!!

Τα πράγματα όμως δεν είναι έτσι:

Χιονόπτωση και χιονόστρωση στο Ηράκλειο της Κρήτης είχαμε την Κυριακή 23/01/2022, όπως θα δείτε στα μηνύματα της εταιρείας, παροτρύνει τους διανομείς στις 24/01/2022 να βγούνε για δουλειά μετά τις 5μ.μ. "όπου θα έχει σταματήσει το χιονόνερο" όπως χαρακτηριστικά λέει και δίνει μπόνους και 2€ ανά παραγγελία, ενώ για τις 25/01/2022 ενημερώνει πως το μπόνους θα είναι 1,10€ για κάθε παραγγελία και στο τέλος αναφέρεται πως αν οι συνθήκες δεν εμπνέουν να μην διανέμετε.

Αφού πρώτα σας δίνω μπόνους έτσι για το "ξεκάρφωμα" σας εφιστώ και την προσοχή!!!

Δηλώνουμε ξεκάθαρα πως δεν θα μείνουμε με σταυρωμένα τα χέρια και ήδη ξεκινήσαμε την διαδικασία τριμερούς στον ΟΜΕΔ για την άμεση επαναπρόσληψη του συναδέλφου μας.

ΑΥΤΑ ΕΙΝΑΙ ΤΑ ΑΠΟΝΕΡΑ ΤΟΥ ΝΟΜΟΥ ΧΑΤΖΗΔΑΚΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΕΣ ΠΛΑΤΦΟΡΜΕΣ.

Η μετατροπή των συμβάσεων των εργαζομένων σε εξωτερικούς συνεργάτες χωρίς απολύτως κανένα δικαίωμα.

Ζητούμε από το αρμόδιο Υπουργείο Εργασίας να πάρει θέση και να επιβάλει τα νόμιμα στην εταιρεία.

ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΤΟΝ ΚΛΑΔΟ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟΥ –ΤΟΥΡΙΣΜΟΥ ΒΓΑΙΝΟΥΝ ΣΤΟΥΣ ΔΡΟΜΟΥΣ ΣΤΙΣ 20/04

Παρασκευή, 02/04/2021 - 16:14
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Η Ολομέλεια της Διοίκησης της Ομοσπονδίας μας,συνεδρίασε στις 01/04/2021 και αποφάσισε ομόφωνα την πραγματοποίηση συλλαλητηρίων διαμαρτυρίας σε όλη την Ελλάδα για τις δραματικές καταστάσεις που βιώνουμε όλο αυτό τον καιρό.
Η προκλητική αδιαφορία της Κυβέρνησης απέναντι στα αιτήματα μας,μας οδήγησε σε αυτή την απόφαση.
Η υπεύθυνη στάση που κρατήσαμε μέχρι τώρα σεβόμενοι το πρόβλημα της Πανδημίας ίσως να θεωρήθηκε ως αδυναμία από την Κυβέρνηση.
Απρίλιος του2021 και οι χιλιάδες εργαζόμενοι στην εστίαση και στον τουρισμό είναι στον αέρα!
Επιδόματα πείνας των 400€ για τους εποχικούς και 534€ για τουςσυνεχούς απασχόλησηςείναι η στήριξη της πολιτείας ένα χρόνο τώρα,αποκλείοντας όμως χιλιάδες εργαζόμενους και από αυτές τις πενιχρές επιδοτήσεις.
Απολύσεις καθημερινά, τώρα που οι επιχειρήσεις είναι κλειστές μη σεβόμενοι οι εργοδότες την νομοθεσία περί υποχρεωτικής επαναπρόσληψης και φυσικά καμία αντίδραση από το Υπουργείο Εργασίας αφού ακόμα περιμένουμε τηνεγκύκλιο που θα διασφαλίζει την επαναπρόσληψη, θα βγάζει άκυρεςτις απολύσεις όπωςέγινε στο πρώτο κύμα τηςΠανδημίαςκαι που θα υποχρέωνε τουςεργοδότες να πληρώσουν το επίδομα αδείας και την άδεια του 2020 στουςεποχικά εργαζόμενους.
Επιδόματα που έχουν εξαγγελθεί από την Κυβέρνηση και ακόμα δεν έχουν πληρωθεί στουςδικαιούχους, στουςεποχικά εργαζόμενους χωρίς δικαίωμα υποχρεωτικής επαναπρόσληψης,που ενώ έχει ανακοινωθεί από τον Γενάρη και αφορά ένα έκτακτο επίδομα 400€ για τουςμήνες Ιανουάριο, Φεβρουάριο έχουμε φτάσει Απρίλιο και ακόμα δεν έχει υπογραφθεί η ΚΥΑ.
Ούτε λόγος για αναπλήρωση μισθών σε αυτούςπου παλεύουν ένα χρόνο τώρα να επιβιώσουν με τα 534€, ούτε φυσικά για τουςεποχικά εργαζόμενους εξασφάλιση και οικονομική κάλυψη μέχρι τον Ιούνιο που θα πάνε για δουλειά, είτε στην εστίαση, είτε στον Τουρισμό.
Άφαντα τα ένσημα από τιςμονομερής αναστολές συμβάσεων του 2020, μεαποτέλεσμα εργαζόμενοι δικαιούχοι επιδομάτωναπό τον ΕΦΚΑ να μην μπορούν να τα εισπράξουν.
Τέλος ούτε κουβέντα για τις Κλαδικές Συμβάσεις Εργασίας που καθορίζουν τουςόρους αμοιβής και εργασίας και το πώς θα πάμε για δουλειά το καλοκαίρι.
Εμείς ξεκαθαρίζουμε προς όλους πως για 600€ ΔΕΝ ΘΑ ΠΑΜΕ ΓΙΑ ΔΟΥΛΕΙΑ
ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ ΣΤΙΣ 20 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2021

ΠΟΕΕΤ: ΜΕΧΡΙ ΝΑ ΕΝΗΜΕΡΩΘΕΙΤΕ, ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΠΩΣ ΘΑ ΖΗΣΟΥΝ;

Πέμπτη, 21/01/2021 - 14:41
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΣ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΝ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟ -ΤΟΥΡΙΣΜΟ

Η Διοίκηση της Ομοσπονδίας μας από την πρώτη στιγμή που ανέλαβε ο κ. Χατζηδάκης τα νέα του καθήκοντα έχουμε ζητήσει συνάντηση μαζί του,για να του θέσουμε τα ζητήματα που έχουν προκύψει με τουςσχεδόν 600.000 εργαζόμενους του κλάδου μας αυτή την στιγμή.
Με την ακατανόητη απόφαση της Κυβέρνησης να σταματήσει το μέτρο της αναστολής σύμβασης για τους εποχικά εργαζόμενους στον Τουρισμό με δικαίωμα υποχρεωτικής επαναπρόσληψης 85.000 δικαιούχοι ξεκίνησαν να επιδοτούνται από τον ΟΑΕΔ Νοέμβριο, επομένως έληξε το επίδομα ανεργίας τώρα τον Γενάρη.
Μέχρι τον Απρίλιο –Μάιο που θα ξαναμπούν για δουλειά πως θα επιβιώσουν;
Οι εποχικά εργαζόμενοι στον επισιτισμό χωρίς δικαίωμα επαναπρόσληψης, όσοι κατάφεραν από αυτούςνα πάρουν το έκτακτο επίδομα ανεργίας Ιούνιο, Ιούλιο, Αύγουστο και παρόλο τις εξαγγελίες του Πρωθυπουργού ότι παρατείνονται για 2 μήνες τα επιδόματα, οι συνάδελφοι αυτοί βάση της ανακοίνωσηςτου ΟΑΕΔ ΔΕΝ ΤΑ ΔΙΚΑΙΟΥΝΤΑΙ γιατί είχαν πάρει 2 μήνες παράταση στο πρώτο κύμα πανδημίας.
Ησυντριπτική πλειοψηφία όμως των εργαζομένων δεν πήραν ούτε αυτό το επίδομα καθώς δεν πληρούσαν τους όρους και τις προϋποθέσεις που είχε βάλει ο ΟΑΕΔ.Οι συνάδελφοι που εργάζονται στην εστίαση και ειδικά στα νυκτερινά κέντρα διασκέδασης είναι χωρίς εισόδημα από τον Μάρτιο του 20 ́καθώς η εποχικότητα της εργασίας τους αλλά και τα λιγοστά μεροκάματα που έκαναν δεν τους επέτρεψαν να δικαιούνται την αποζημίωση ειδικού σκοπού.
Οι συνάδελφοι εποχικά εργαζόμενοι σε χειμερινούς προορισμούς και επιχειρήσεις που δεν έχουν λειτουργήσει φέτος είναι πραγματικά στο έλεος του Θεού καθώς δεν τους έχει αναγνωριστεί το δικαίωμα της μονομερής αναστολής σύμβασης,άρα και η αποζημίωσητου ειδικού σκοπού (534€), ούτε και τα ένσημα ώστε να πάρουν επίδομα ανεργίας.Και μιας και μιλάμε για ένσημα...Όσοι ήταν σε αναστολή σύμβασηςμε μονομερή αίτηση, τα ένσημα από το κράτος δεν έχουν εμφανιστεί ακόμα στο σύστημα του ΕΦΚΑ με αποτέλεσμα όσοι είναι δικαιούχοι επιδομάτων από τον ΕΦΚΑ να μην μπορούν να τα λάβουν.Τέλος όσοι εργοδότες δήλωσαν οι ίδιοι τουςεργαζόμενους σε αναστολή σύμβασηςοι ασφαλιστικές εισφορές θα έπρεπε να ήταν στο ύψος του ονομαστικού μισθού και όχι στα 534€ (όπως έλεγε η ΚΥΑ)!
Ο ΧΡΟΝΟΣ ΠΙΕΖΕΙ ΚΑΙ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΑ ΜΕΧΡΙ ΝΑ ΕΝΗΜΕΡΩΘΕΙ Ο κ. ΧΑΤΖΗΔΑΚΗΣΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΠΩΣ ΘΑ ΖΗΣΟΥΝ;

ΠΟΕΕΤ: ΠΕΙΝΑΜΕ........ΠΟΣΟ πιο απλά να το πούμε;;;

Δευτέρα, 14/12/2020 - 16:40
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΝ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟ - ΤΟΥΡΙΣΜΟ

Δυστυχώς έχουμε φτάσει 14/12/20220 και όλα αυτά που λέγαμε μήνες τώρα πως θα συμβούν τα βλέπουμε μπροστά μας.Οι συνάδελφοι που έπαιρναν αναστολή σύμβασης και αποζημίωση ειδικού σκοπού 534, ευρώ μέχρι τον Οκτώβριο, τώρα θα πάρουν 400Ευρώ επίδομα ανεργίας ΜΕΤΑ ΤΙΣ ΓΙΟΡΤΕΣ γιατί ο ΟΑΕΔ δεν προλαβαίνει.
Οι συνάδελφοι στην εστίαση που δουλεύουν εποχικά, όσοι κατάφεραν να πάρουν το έκτακτο επίδομα ανεργίας έχουν να δουν εισόδημα από τον Αύγουστο αφού το εν λόγω επίδομα ΔΕΝ ΠΑΡΑΤΑΘΗΚΕ ΓΙΑΤΙ ΗΤΑΝ ΕΚΤΑΚΤΟ
Οι συνάδελφοι στον επισιτισμό που δεν είχαν τις προϋποθέσεις για το έκτακτο αυτό επίδομα δεν έχουν πάρει ούτε Ευρώ από τον Μάρτιο του 2020.
Οι συνάδελφοι που δουλεύουν στα νυκτερινά κέντρα διασκέδασης δεν έχουν μπει σε καμία ρύθμιση και δεν έχουνε εισόδημα επίσης από τον Μάρτιο.
Οι συνάδελφοι που δουλεύουν σε εποχικές χειμερινές επιχειρήσεις οι οποίες φέτος δεν θα ανοίξουν, δεν έχουν δικαίωμα μονομερούς αναστολής σύμβασης (534,€) ενώ δεν μπορούν να μπουν και στο ταμείο ανεργίας αφού δεν έχουν ένσημα.Όλες λοιπόν οι παραπάνω κατηγορείς εργαζομένων θα κάνουν Χριστούγεννα εν μέσω πανδημίας χωρίς την παραμικρή στήριξη από το Κράτος.

ΣΥΓΧΑΡΗΤΗΡΙΑ ΚΥΡΙΟΙ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΕΝ ΕΤΕΙ2020 ΜΑΣ ΚΑΝΑΤΕ ΝΑ ΠΕΙΝΑΜΕ

Ανοιχτή επιστολή ΠΟΕΕΤ στον Πρωθυπουργό κ. Μητσοτάκη

Δευτέρα, 23/11/2020 - 21:45

Αξιότιμε κύριε Πρωθυπουργέ,

Δυστυχώς παρά τα επανειλημμένα αιτήματα μας για απ’ ευθείας διάλογο μεταξύ μας αυτό δεν έχει γίνει μέχρι στιγμής, γιαυτό τον λόγο επιλέγουμε αυτή την μορφή επικοινωνίας.

ΣΤΗΡΙΞΤΕ ΜΑΣ!

Κύριε Πρωθυπουργέ,

Την Πέμπτη 19/11/2020 μας κοινοποιήθηκε η απόφαση από τον ΟΑΕΔ, όπου ουσιαστικά σταματάει η μονομερής αίτηση αναστολής σύμβασης (534€) και κάνουμε αίτηση για Ταμείο Ανεργίας (400€).

Αντιλαμβάνεστε πως εδώ μειώνεται η βοήθεια προς τους εποχικά εργαζόμενους με δικαίωμα υποχρεωτικής επαναπρόσληψης και το χειρότερο είναι πως με δεδομένο πως το Ταμείο Ανεργίας έχει διάρκεια 3 μήνες και 5 ημέρες, θα υπάρξει ένα δίμηνο (Φεβρουάριος, Μάρτιος) χωρίς καθόλου εισόδημα!!! Η πρόταση μας έχει κατατεθεί και εγγράφως στο Υπουργείο Εργασίας μήνες τώρα:

Α) Να συνεχιστούν οι αναστολές σύμβασης μέχρι και τον Μάρτιο του 2021 και αργότερα κάναμε αντιπρόταση:

Β) να συνεχιστούν οι αναστολές σύμβασης μέχρι και τον Δεκέμβριο ώστε το Ταμείο Ανεργίας να καλύψει το τρίμηνο Ιανουάριο, Φεβρουάριο, Μάρτιο.

Παράλληλα κ. Πρωθυπουργέ χάθηκε φέτος το επίδομα αδείας, καθώς κανείς συνάδελφος που ήταν σε καθεστώς αναστολής σύμβασης δεν το έλαβε, τώρα χάνουμε και πάνω από το 50% του «δώρου Χριστουγέννων» καθώς αντί να υπολογιστεί επί του ονομαστικού μισθού υπολογίζεται στα 534€.

Οι συνάδελφοι που έχουν ξεκινήσει την διαδικασία αιτήσεων για επίδομα ανεργίας, λαμβάνουν απαντήσεις από τους κατά τόπους ΟΑΕΔ οι οποίες είναι αντίθετες στις νομοθετικές ρυθμίσεις που έχουν γίνει μέχρι τώρα, όπως για παράδειγμα με την μείωση στα 50 ένσημα που χρειάζεται φέτος για να βγει κάποιος στην επιδότηση.

Το ανησυχητικό όμως είναι πως βλέπουμε τις τελευταίες ημέρες οι υπηρεσίες του ΟΑΕΔ να απαντούν στους εργαζόμενους, πως όπως ορίζει η τροπολογία του 2013 όπου επανήλθε το επίδομα ανεργίας στους εποχικά εργαζόμενους, αν έχουμε περάσει τις 400 ημέρες επιδότησης τα τελευταία 4 χρόνια δεν δικαιούνται επιδότηση για φέτος, υπολογίζοντας στις ημέρες επιδότησης και την παράταση έκτακτου χαρακτήρα που δόθηκε στο πρώτο κύμα της πανδημίας.

ΑΥΤΟ κ. ΜΗΤΣΟΤΑΚΗ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΣΤΗΡΙΞΗ.

Οι εργαζόμενοι χωρίς δικαίωμα επαναπρόσληψης (επισιτισμός) είναι κυριολεκτικά στο αέρα αφού όλο αυτό το διάστημα της κρίσης δεν είναι δικαιούχοι της αποζημίωσης ειδικού σκοπού και όσοι δεν βρήκαν δουλειά φέτος το καλοκαίρι, πήραν έκτακτο επίδομα ανεργίας για τους μήνες Ιούνιο, Ιούλιο, Αύγουστο το οποίο παρά τις εξαγγελίες από τον ΟΑΕΔ για παράταση 2 μηνών οι συγκεκριμένοι δεν ήταν δικαιούχοι, γιατί το επίδομα αυτό ήταν εκτάκτου χαρακτήρα.

ΣΤΗΡΙΞΤΕ ΛΟΙΠΟΝ ΕΜΠΡΑΚΤΑ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΤΟΥ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟΥ – ΤΟΥΡΙΣΜΟΥ ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ ΧΩΡΙΣ ΟΡΟΥΣ ΚΑΙ ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΕΙΣ, ΛΕΦΤΑ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΟΠΩΣ ΕΙΠΕ Ο κ. ΣΤΑΪΚΟΥΡΑΣ.

 

ΠΡΟΣΤΑΤΕΨΤΕ ΜΑΣ!

Κύριε Πρωθυπουργέ,

Έχουμε υπογράψει από 12/12/2019 Κλαδική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στον Επισιτισμό (αφορά 400.000) εργαζόμενους και ουδέποτε έχει κηρυχτεί ως γενικώς υποχρεωτική, παρόλο που έχουμε ακολουθήσει όλα τα βήματα του σχετικού νόμου.

Τώρα λοιπόν στις διαπραγματεύσεις για την ανανέωση της Κλαδικής Σύμβασης Ξενοδοχοϋπαλλήλων, οι εργοδότες απαιτούν μειώσεις μισθών σχεδόν 20%.

ΠΑΡΤΕ ΛΟΙΠΟΝ ΘΕΣΗ ΤΩΡΑ κ. ΠΡΩΘΥΠΟΥΡΓΕ ΣΥΜΦΩΝΕΙΤΕ ΜΕ ΤΕΤΟΙΕΣ ΠΡΑΚΤΙΚΕΣ; ΝΑ ΜΕΙΩΘΟΥΝ ΟΙ ΜΙΣΘΟΙ ΜΑΣ ΕΝ ΜΕΣΩ ΠΑΝΔΗΜΙΑΣ;

ΣΤΗΡΙΞΤΕ ΜΑΣ ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ ΣΥΝΟΛΙΚΑ ΧΩΡΙΣ ΟΡΟΥΣ ΚΑΙ ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΕΙΣ ΩΣ ΚΑΙ ΤΟΝ ΜΑΡΤΙΟ ΤΟΥ 2021.

Δεν μπορούμε να ακούμε άλλο για τα 37 δις αποθεματικό και τα 534€ να γίνονται 400 ή και 0 σε πολλές περιπτώσεις.

ΠΡΟΣΤΑΤΕΨΤΕ ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ

ΠΟΥ ΣΤΗΡΙΞΕ ΤΗΝ ΧΩΡΑ 10 ΧΡΟΝΙΑ ΤΩΡΑ

Οι μειώσεις μισθών από την μεριά μας δεν γίνονται αποδεκτές καθώς και η απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων που ζητούν οι εργοδότες.

Σε κάθε περίπτωση είμαστε στην διάθεση σας για περαιτέρω εξηγήσεις.

Σελίδα 1 από 2